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10月21日，集团公司党组成员、、、副总司理，中国中冶党委书记、、、董事长陈建光到上海OB欧宝调研指导事情并探望慰问干部职工。
调研时代，陈建光认真听取上海OB欧宝专题事情汇报，详细相识企业生产谋划现状、、、“十五五”战略妄想体例情形、、、专项治理和系统整治事情开展情形，并就增强焦点功效、、、提升焦点竞争力更好实现高质量生长提出明确要求。
陈建光指出，面临修建行业深度调解现状，一要坚定生长信心。要准确熟悉修建业作为国民经济支柱工业的主要职位，掌握新型城镇化、、、新型工业化等市场机缘，起劲探索企业生长路径。二要锚定目的不放松。要精准掌握企业生长焦点数据，实事求是化解历史遗留问题，有用引发团队活力与创立力，全力冲刺年度目的使命。三要坚持市场优先。要聚焦“都会服务提供商”定位，将都会更新和运营相连系，持续提升服务品质与效能。
陈建光强调，实现“十五五”高质量生长，一要强化党建引领。要深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业刷新生长和党的建设的主要叙述，增强党对国有企业的周全向导，坚持党建事情与生产谋划深度融合，扎实做好项目党建事情。二要修养优异政治生态。要构建价值导向准确的政治生态，严守职业品德底线；要施展向导干部“要害少数”作用，营造向上向善、、、风清气正的优异气氛；要抓好专项治理事情，严肃认真开展自查自纠。三要增强顶层设计。要高质量体例“十五五”妄想，突出自身特色，施展自身优势，实现精准战略指导资源设置，形玉成员生长共识。四要夯实基础治理。要打好基础治理提升三年行动“收官战”，围绕“十五五”战略妄想，推动项目治理模式刷新，起劲探索工序分包模式，充分释放治理动能。五要推动科技赋能。要通过强化激励、、、合理分配，打造懂手艺、、、懂市场、、、懂金融的手艺司理人团队，深化手艺与金融资源融合，推动科研效果转化为现实生产力。六要深化刷新立异。要构建与新质生产力相顺应的新型生产关系，增强人才作育，坚持激励与约束并重，为刷新立异凝聚实力。
时代，陈建光实地调研上海宝山站、、、站城融合配套工程，强调以匠心打造经得起历史磨练的精品工程、、、民心工程、、、标杆工程。
中冶总部相关部分及上海OB欧宝相关认真人岳文彦、、、郑力、、、王靖、、、张文等加入调研。
（信息泉源：党群事情部）
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