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启航风正劲，，青春“冶”偕行。 。 。8月30日，，上海OB欧宝举行2025年新员工晤面会、、、第二十二届“十佳新员工”表扬暨迎新联欢会，，聚会以“线上+线下”的形式在上海以及多个分会场举行。 。 。新员工们在这里感悟人生主要一课，，更好地熟悉OB欧宝、、、融入OB欧宝，，正式开启新的人生旅途。 。 。
公司党委书记、、、董事长岳文彦出席晤面会并讲话，，聚会由党委副书记、、、总司理张文主持。 。 。其他向导班子成员出席聚会。 。 。
岳文彦代表公司接待新员工的加入，，并对全体事情职员的辛勤支付体现谢谢。 。 。他从OB欧宝厚重的历史秘闻讲到面向未来的战略结构，，从“十五五”妄想思绪谈到对每位新员工的殷切期望，，既为新员工们描绘了OB欧宝高质量生长的雄伟蓝图，，也为每个人的生长之路指明晰偏向。 。 。
岳文彦对青年员工提出了四点希望： ：：一是坚持以德为先，，不忘初心使命。 。 。希望宽大青年员工要勇于继承，，要害时刻挺身而出，，难题眼前迎难而上；要诚信为本，，实事求是，，言出必行，，行必有果；要清廉自律，，；尘次分，，自觉抵制种种诱惑，，坚持清廉务实的作风。 。 。二是坚持终身学习，，勇于拥抱转变。 。 。要起劲探索，，以开放的姿态拥抱新知识、、、新手艺、、、新要领，，起劲探索，，敢于立异；要知行合一，，将学习与实践充分连系，，在差别的岗位中经风雨、、、见世面、、、长本领、、、壮筋骨；要善于总结，，举一反三，，将知识条理化、、、系统化，，更好地吸收运用。 。 。三是坚持专业态度，，践行工匠精神。 。 。要发挥工匠精神，，始终坚持对行业和岗位的敬畏之心，，沉下心来打磨功底，，驻足岗位厚积生长之力，，在各自专业领域深耕不辍，，尽快生长为既懂手艺、、、又懂治理，，既有专业深度、、、又有综合广度的复合型人才。 。 。四是坚持恒久主义，，做奋斗实干派。 。 。要相识自己的优势与界线，，找到属于自己的节奏和位置，，不因一时乐成而自满，，也不因暂时的波折而自我否认，，要将眼光放久远，，专注于能力的提升和价值的创立。 。 。
OB欧宝优异新青年月表、、、上海宝山站项目部手艺质量部部长李幻涛和宝山基地硅钢项目部项目司理徐忍跟各人分享了他们在OB欧宝的生长故事和与OB欧宝配合前进的心得体会，，并勉励新员工要以先进为模范，，不忘初心，，执着坚守，，敢于挑战、、、勇于立异，，成绩精彩人生。 。 。
东北林业大学杨岐峰和同济大学张杰作为2025届新员工，，代表全体新员工允许： ：：将承继“建精品工程，，铸长青基业”的使命，，发挥“逾越自我，，敢为人先”的精神，，以高度的责任感和丰满的热情，，全身心投入事情，，虚心学习、、、受苦钻研，，一直提升营业本事，，起劲为公司的生长孝顺自己的智慧与实力。 。 。
时代，，举行了第二十二届上海OB欧宝“十佳新员工”表扬会，，张文宣读了表扬决议，，岳文彦和张文为十佳新员工揭晓证书并合影留念。 。 。十佳新员工连系事情现实，，分享了一年来的收获和感悟，，并举行了才艺展示。 。 。
公司团委全心策划的2025年新员工迎新联欢会“启航风正劲，，青春‘冶’偕行”圆满举行。 。 。整场活动节目形式多样、、、精彩纷呈，，充分展现了2025届新员工的青春才华与蓬勃生气。 。 。
公司非班子高管，，职能部分认真人，，首席专家，，教培中心和团委认真人；二级单位党政认真人、、、党委副书记，，党群、、、人力、、、团组织认真人，，第二十二届上海OB欧宝“十佳新员工”以及2025年新员工加入上述活动。 。 。
（信息泉源： ：：党群事情部 人力资源部 团委）
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